2019年12月1日起，新藥品管理法開始實施。為了更好地讓員工熟悉新藥品管理法，了解新藥品管理法對我公司的影響，以及如何在新藥品管理法的影響下更好地服務客戶，公司于11月中旬連續五次開展了新藥品管理法相關法規的培訓。本次培訓由行政管理部負責組織，質量管理部進行培訓，培訓由質量總監陳旭旭主講，公司全體員工參加了此次培訓！

本次新藥品管理法最大特色是四個“最嚴”，明確了保護和促進公眾健康的藥品管理工作使命，堅持風險管理、全程管控、社會共治的基本原則，堅持以人為本、堅持問題導向、堅持尊重規律、堅持國際化視野、堅持改革創新、堅持科學發揚的科學立場、根本遵循和基本要求 。陳旭旭講師對新藥品管理法進行透徹的講解，詳細解釋四個“最嚴”的特點，以及如何在新藥品管理法的指導下，進行日常管理。

通過培訓，員工們認真學習了新藥品管理法，了解了新藥品管理法的細則。培訓后員工們紛紛表示，在今后工作中會更加重視新藥品管理法對日常工作的影響，遵循新藥品管理法法規，更好地做好日常工作。